20 funcionários embarcaram em uma jornada de desenvolvimento pessoal e profissional

Depois de quatro encontros, funcionários da Credicoamo concluíram o programa de Desenvolvimento de Liderança Situacional, com o instrutor Ramiro Novak Filho, da consultoria Exponencial. Após três encontros virtuais, o treinamento encerrou de forma presencial no dia 18 de novembro, na Administração Central, em Campo Mourão (PR).

Conduzida em parceria com o Sescoop (PR), a jornada foi acompanhada pela Gerência de Gestão de Pessoas da Coamo e Credicoamo. Foram 20 horas, 12 horas virtuais síncronas e 8 horas presenciais.

Da Credicoamo, participaram os seguintes funcionários: Ana Carolina Bueno Dutra Silva, Anakeli Pazinato, André Luiz Bernine, Bruno André Monção, Carla Michele Gentilin Manganoti Oselame, Edmar Martins de Oliveira, Fernando Carvalho da Silva, Geovana Santana, Gilberto Maffini, Heitor Barbato Castro, Higor Gerber Hoegen, Jean Ricardo Sossella, Kleyton de Oliveira Pereira, Maicon de Carvalho Becher, Nildo Sampaio dos Santos, Sonaira Canterle de Oliveira, Tchesley Henrique da Silva, Tiago do Carmo, Wellington Ferreira dos Santos e Wilker Marques Yamashita.

Mais:

Liderança Situacional é um modelo de liderança, criado pelo Dr. Paul Hersey, sendo o mais aplicado em todo o mundo. Prepara líderes para conduzir mudanças de comportamento e aumentar a produtividade. O professor Ramiro é referência nacional e internacional no modelo. Administrador de Empresas pela Escola Superior de Negócios (ESAN), é Master Coach formado pelo ICI – Integrated Coaching Institute, com formação no Center for Leadership Studies (USA) para programas Comportamentais e no Juran Institute (USA) para programas da Qualidade e Produtividade.